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Créer le 12-12-2008 - Modifié le 12-12-2008

Chapitre : 4

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Sujet : Re : [n°7693] Avis sur le site

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  • n°8253 | Sujet : avis par sirine le 07-12-2025

    je trouve ce site très agréable à lire; de plus, il permet de mieux cerner les notions essentielles du programme de ses que l'on ne comprend pas forcément au premier abord u que l'on croit comprendre. Merci pour la création de ce site

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  • n°8004 | Sujet : amelioration par fafa le 19-10-2025

    Bonjour, Tout d'abord merci pour la qualité de ce site et sa gratuité. Est-il possible d'approfondir la notion de flexibilité en apportant une définition de la "flexisécurité" . Merci d'avance.

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    • n°8018 | Sujet : Re : [n°8004] amelioration par Gérard ACKER le 22-10-2025

      Dans la rubrique "enjeux" de cette notion, la dernière phrase qui pose une question, évoque ce que vous proposez mais de manière implicite : vous avez raison de la rendre explicite.

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  • n°7693 | Sujet : avis par etudiant93 le 06-07-2025

    est-ce que dans le cadre de la fléxibilité les néo-classique sont pour une intervention de l'Etat ou non?

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    • n°7700 | Sujet : Re : [n°7693] avis par Gérard ACKER le 07-07-2025

      Dans le chapitre 2, cliquez sur la notion (liste de droite) "Flexibilité" et ouvrez toutes les rubriques la concernant, en particulier 'enjeux" : cela vous donnera des éléments de réponse à votre question.

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  • n°7493 | Sujet : aide par Sandrine Deroche le 11-06-2025

    Bonjour , je n'arrive pas à bien distinguer la différence entre flexibilité quantitative externe et flexibilité qualitative externe ainsi que flexibilité quantitative interne et flexibilité qualitative interne ...pouvez vous m'aider à y voir un peu plus clair ? J'ai compris ce que c'était mais je ne vous pas la différence fondamentale ....Merçi d'avance

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    • n°7503 | Sujet : Re : [n°7493] aide par Gérard ACKER le 11-06-2025

      La flexibilité externe (l'entreprise fait appel à l'extérieur : marché du travail, autres entreprises) concerne la gestion des effectifs, en quantité (j'embauche ou je licencie, le CDD m'évitant de licencier puisqu'il y a une fin de contrat), en qualité, à savoir de quelle manière je fais appel à cette main d'oeuvre quand j'en ai besoin : l'appel à d'autres entreprises pour réaliser l'activité souhaitée (externalisation) dont fait partie l'interim. La flexibilité interne (je gère mes effectifs en interne sans recours à l'extérieur) est quantitative quand je modifie le temps de travail ; qualitative quand je sollicite les qualités du salarié, ses capacités à s'adapter, à changer d'activité (polyvalence) face aux besoins.

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  • n°5704 | Sujet : avis par Jeanne le 30-12-2025

    Très bon site

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  • n°2152 | Sujet : amelioration par fatima le 09-11-2025

    c un trés bon cites mais sa nous aidrées plus avec une barre de recherche merci bonne chance

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  • n°695 | Sujet : avis par gROJAP le 02-02-2026

    merci beaucoup !! bac blanc demain, dernières révisions largement développées grâce au site!

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  • n°478 | Sujet : avis par klm32 le 08-12-2025

    bravo! excellent site!

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